AIDE A L'EMBAUCHE : ALTERNANCE

AIDE A L'EMBAUCHE : ALTERNANCE

- Simulateur de calcul de rémunération et d'aide aux employeurs ICI

-  Création d’une aide exceptionnelle

Aide financière de  :
 5 000 euros pour un apprenti de moins de 18 ans ;
 8 000 euros pour un apprenti majeur

par contrat préparant à un diplôme jusqu’au master pour toutes les entreprises

Pour les contrats signés à compter du 1er juillet 2020 et jusqu’au 28 février 2021, cette aide sera versée :
- aux entreprises de moins de 250 salariés sans condition ;
- et aux entreprises de plus 250 salariés à la condition qu’elles s’engagent à atteindre le seuil de contrats d’apprentissage ou de contrats de professionnalisation dans leur effectif en 2021, selon des modalités définies pas décret (faute de quoi il faudra rembourser les sommes perçues.)

Avec cette mesure, pour les entreprises, le coût du recrutement d’un salarié en contrat d’apprentissage représente un faible reste à charge – voire quasi-nul – pour la 1e année de contrat.

A noter : à l’issue de la première année d’exécution du contrat, les entreprises éligibles à l'aide unique pourront bénéficier de cette aide jusqu'à la fin du contrat.

 - aide unique aux employeurs d’apprenti après la première année ICI